Resumen del Puesto Será responsable de liderar, motivar y supervisar un equipo de vendedores de planes de ahorro de Jeep, con el objetivo de alcanzar y superar las metas de ventas establecidas. Estrategia y Ejecución de Ventas Implementar y supervisar la ejecución de las estrategias de ventas definidas por la Gerencia Comercial. Analizar el mercado y la competencia para identificar oportunidades de mejora y ajuste en las estrategias. Asegurar el cumplimiento de los procesos de venta y la correcta utilización de las herramientas de gestión (CRM, etc.). Realizar seguimiento de los indicadores clave de desempeño (KPIs) y elaborar informes de resultados. Capacitación y Desarrollo Identificar las necesidades de capacitación del equipo y coordinar la realización de programas de formación. Mantener al equipo actualizado sobre los productos, promociones y novedades de Jeep. Fomentar un ambiente de aprendizaje continuo y desarrollo profesional. Habilidades y Competencias Requeridas Experiencia comprobada en gestión de equipos de ventas, preferentemente en el sector automotriz o de planes de ahorro. Conocimiento profundo de los procesos de venta y las estrategias comerciales. Excelentes habilidades de liderazgo, comunicación y negociación. Capacidad para motivar y desarrollar equipos de alto rendimiento. Orientación a resultados y capacidad de análisis. Conocimiento de herramientas de gestión de ventas (CRM, etc.). Conocimiento del mercado automotriz argentino, y en particular de la marca Jeep.